【東京・神奈川】組み込みソフトウェアエンジニア リーダー候補 / カメラ制御開発
仕事内容
カメラ開発プロジェクトにおいて 、カメラ制御を担うドライバ、ミドルウェア層の開発 を中心に、開発実務とチームマネジメントの両面を担っていただきます。 組込み開発で培った知見を活かしながら、 上流工程・低層/MW領域の開発・チーム運営まで一貫して関われるポジション です。 <具体的な業務内容> ・要求分析・要件定義・設計・実装・テストまでの一連の開発業務 ・カメラ制御を中心としたドライバ、ミドルウェア層の開発 ・リーダーとしてのチーム運営(2~3名体制を想定) ・メンバー育成・技術指導、パートナー企業の管理 ・プロジェクト進行・スケジュール管理 ・顧客との技術的な調整・折衝 ▼入社後の動き ・長期案件への参画を前提としています ・入社後は、開発者またはリーダーとしてプロジェクトに参画 ・将来的には以下いずれかのキャリアを選択可能です ┗プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー ┗技術スペシャリスト(組込み/アプリ双方に精通したエキスパート) カメラの組込み開発からアプリケーション開発まで幅広い案件があり、 これまでの経験・志向を踏まえたアサイン を行います。 ■参画予定案件 ・開発言語 C++、C、Python、C# ・OS Linux、iTRON、Windows ■課全体 ・開発言語 C++、C、Python、C#、アセンブラ ・OS Linux、iTRON、Windows、OSレス ・デバッグ関連 ICE、オシロスコープ、ロジックアナライザ
応募資格・必須経験
・組込みソフトウェア開発経験(5年以上) ・リーダー、またはそれに準ずる立場での開発経験 ・C/C++ などによる組込み開発の実務経験
求めるスキル・経験
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 470〜700万円 |
| 勤務地 | 東京都・神奈川県 |
| 働き方 | 出社 |
| 職域タイプ | SIer型PM |
| 休日・休暇 | 土日祝休み・年間休日125日 |
| 情報更新日 | 2026-07-17 |
選考フロー
書類 ↓ 面接2〜3回 ↓ 内定
休日・休暇の詳細
夏季休暇, 年末年始休暇, GW休暇, リフレッシュ休暇, 特別休暇, 産休・育休, 有給休暇, 慶弔休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■リフレッシュ休暇 ■特別休暇(慶弔休暇等) ■年間有給休暇10日~40日(下限日数は入社から3ヶ月経過後に付与されます) ■記念日休暇 ■産前・産後休暇(実績あり) ■育児休暇(男性の実績多数)
福利厚生・諸手当
交通費支給,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 ■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ■交通費実費支給 ■役職手当 ■赴任旅費支給 ■社員持ち株制度 ■退職金制度 ■健保組合契約保養施設の利用 ■各種福利厚生サービス(ベネフィット・ワン加入) ■社内サークル活動 ■階層別研修(マネジメント研修、リーダー研修 他) ■社内勉強会(最新技術動向等)・社外セミナーへの参加 ■資格取得報奨金制度 ■社内英会話スクール
給与について
想定年収:470万円 〜 700万円(ご経験・スキルに応じて決定します) ※上記には固定残業代(20h/46,000~66,000円)を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします。 賞与:年2回(6月、12月) 試用期間3ヶ月あり(待遇・給与に差異はありません)
企業について(当社調べ)
組込みソフトウェア・ハードウェアの受託開発を行う「システムソリューション」、製造業向けCAM・シミュレーション・PLMツールを扱う「エンジニアリングソリューション」、災害時見守りアプリなどの「位置情報ソリューション」の3事業を展開するIT企業。
| 本社 | 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー25F |
|---|---|
| 設立 | 1985年7月 |
| 従業員規模 | 684名(連結、2026年4月現在) |
※この欄は公開情報をもとに独自に調査・要約した参考情報です(2026-07-21時点)。
本ページは、企業様からご提供いただいた求人情報(circus提携・転載許諾済み)をもとに掲載しています。求人条件・企業情報の最新かつ正確な内容は、応募・選考の過程で必ず企業様に直接ご確認ください。