【PM候補】業界トップクラス｜ 業界を牽引する大規模サービスシステムのPM候補

仕事内容

仕事内容 数々のサービスを次々と展開し、世の中の課題を解決している同社屋台骨を支えている主力サービス事業が FAXサービス事業になります。 その業界トップクラスを誇るFAXサービスのシステム開発・運用・保守のプレイングマネジメントをお任せします。 ミッションとしては ・システムおよび業務においての課題発見とその解決 ・顧客への提供価値の向上 ・事業の拡大および収益最大化 を想定しております。

応募資格・必須経験

必須条件 ・ITサービスの開発、運用、保守の経験 ・プロジェクトリーダーの経験 ※顧客・パートナーとの折衝・調整の経験 、プロジェクトの進捗管理やPMのサポート業務など

求めるスキル・経験

募集要項

雇用形態	正社員
想定年収	600〜1,000万円（賞与年2回）
勤務地	東京都
働き方	週3出社
職域タイプ	SIer型PM
休日・休暇	土日祝休み
情報更新日	2026-07-17

選考フロー

書類選考 ↓ 1次選考 ↓ 最終選考 ↓ オファー面談

休日・休暇の詳細

有給休暇, 年末年始休暇, 産休・育休, 介護休暇, 夏季休暇, リフレッシュ休暇, 慶弔休暇, 特別休暇 ?完全週休2日制(土日・祝日) ?年末年始(12/29～1/3が休日) ?年次有給休暇(入社月で変動※4/1入社は初年度10日付与) ?夏季休暇3日 ?リフレッシュ休暇(勤続3年毎に5日連続有給休暇) ?STOC休暇（有効期限の切れた有給休暇を最大40日まで保有可能） ?永年勤続休暇 （勤続10年、20年、30年の社員に、連続10営業日の特別休暇+30万円が付与される※20年は50万円）

福利厚生・諸手当

交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ?学び支援金(技術書などの購入費用として1人あたり3万円を個人の学ぶ機会のために支給される) ?資格取得奨励金 (毎期更新される、推奨資格を取得した場合資格(技術系資格も多数) に応じたお祝い金が支給される) ?退職金(職能等級に応じたポイント積立の退職金) ?FamilySupport制度(子供や孫の育児、介護のための時短制度) ?表彰制度(半期通期) ?Select Time制度(週5日、週4日 週3日、時短勤務選択可能) ?副業制度(※個人事業主に限る)

給与について

・月給：382,500円～529,500円 提示は月額（みなし残業41時間含む）＋賞与（2回）の理論年収となります。 グレード制度を適用しており、グレードの上下で年収が変化します。

企業について（当社調べ）

デジタルとアナログをつなぐ通信サービスとSaaSを提供する企業で、FAX・メール一斉送信、オンデマンド印刷発送、SMS送信、BtoB帳票支援、本人確認サービスなどを展開している。約17,000社への支援実績を持ち、TISインテックグループの傘下企業。

※この欄は公開情報をもとに独自に調査・要約した参考情報です（2026-07-21時点）。